Pewarta : Adam Gumelar | Editor : Nurul Ikhsan
Kuningantoday.com, Cilimus – Sebanyak 164 CPNS diangkat dan disumpah menjadi PNS oleh Bupati Kuningan H. Acep Purnama. Penyerahan Petikan SK Pengangkatan CPNS menjadi PNS dan Pengambilan Sumpah PNS berlangsung di Hotel Grage Sangkan, Desa Cigandamekar, Kabupaten Kuningan, Selasa (22/3/2022). Proses penyelesaian Pengangkatan CPNS formasi tahun 2019 menjadi PNS sebanyak 164 orang karena 1 orang meninggal dunia dari jumlah seluruhnya 165 orang.
“Dalam kesempatan ini saya atas nama pribadi maupun Pemerintah Kabupaten Kuningan mengucapkan selamat kepada saudara-saudara CPNS yang telah diangkat menjadi PNS, dan baru saja mengangkat sumpah sebagai pegawai negeri sipil,” ucap Bupati membuka sambutannya.
BACA JUGA : Dalfa Najhatul Ikhlasiyah Wakili Kafilah Jabar di Festival Anak Sholeh Tingkat Nasional di Palembang
Bupati juga berpesan kepada PNS yang baru dilantik agar dapat melaksanakan amanah dengan sebaik-baiknya, dan jangan pernah disalahgunakan.
“Dari sekian ribu pemuda yang ingin masuk menjadi PNS, dan saudara terpilih sebagai putra-putri terbaik. Di pundak saudara-saudara melekat tugas dan tanggung jawab untuk melayani masyarakat,” ujarnya.
Dikatakan Bupati, sebagai PNS, segala sikap dan perilaku terikat pada aturan dan norma-norma yang berlaku, serta harus bisa menjadi teladan dalam kehidupan bermasyarakat. Hal ini, menurut Bupati, membawa konsekuensi perlunya perubahan pola pikir, tata sikap dan perilaku baik dalam kedinasan, keluarga maupun masyarakat.
Ditegaskan Bupati Acep, sumpah pegawai merupakan tahap awal yang harus dilalui sebagai pengakuan legalitas sebagai pegawai negeri sipil di lingkungan Pemerintah Kabupaten Kuningan.
“Sumpah pegawai ini harus saudara pertanggungjawabkan bukan semata-mata kepada pimpinan, namun juga kepada Tuhan yang maha esa, serta memenuhi tuntutan masyarakat untuk mewujudkan penyelenggaraan pemerintahan yang lebih baik, sehingga pelayanan kepada masyarakat akan lebih memuaskan. Dengan demikian diharapkan akan meningkatkan kepercayaan masyarakat terhadap kinerja aparatur sipil negara yang dengan sendirinya akan mendongkrak kewibawaan pemerintah,” tandas Bupati.
Menurut Bupati, sosok aparatur dapat terbentuk melalui pengalaman maupun melalui program-program pendidikan dan pelatihan yang mengarah kepada peningkatan kepribadian, peningkatan mutu dan kemampuan kerja sehingga diharapkan dapat melaksanakan tugas dengan semangat kerja sama dan tanggung jawab secara harmonis di lingkungan kerja masing-masing, dengan demikian pelayanan yang kita berikan kepada masyarakat akan lebih optimal.
“Hal ini sejalan dengan misi ke tiga Kabupaten Kuningan, yakni mewujudkan manajemen layanan pendidikan dan kesehatan yang merata, adil, berkualitas dan berkelanjutan dalam menciptakan sumber daya manusia nu sajati, sehingga visi Kabupaten Kuningan MAJU (makmur, agamis, pinunjul) Berbasis Desa tahun 2023 dapat kita wujudkan bersama-sama,” pungkas Bupati.
